株主

ただ株主利益を極大化する、というのはマネジメントの一断面にしか過ぎません。 そのような場合は、だいたい自分の希望だけを応募先の選定材料にしていたり、企業イメージだけで応募先を選定している場合がほとんどだからです。 あなたはマネジメントの仕事が分かっていない。マネジメントの役割は、キャッシュフローを極大化し、 それを株主に還元することです。マネジメントのすべての仕事はそのために存在します。目的と手段とを混同して はいけません. むしろ、生きがいを感じるどころか、人家のローンを払うために、無事に仕事をしているとか、仕方なくこの仕事に就いているというのが本音になってしまうのではないでしょうか。それならば、今からでも遅くはありません。思い切って辞めてみたりてしまうというのも一つの手です。

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